MBTI 기질별자녀양육

양육의 기술

넌 누굴 닮았니?
MBTI 부모/자녀 기질 워크숍

MBTI는 몇 살 때부터
실시 할 수 있을까요?

MBTI는 성격유형검사로 만 14세 즈음하여 실시하길 권장하고 있습니다. 중학생 즈음 되어야 ‘나는 이런 것을 더 선호하는 사람이구나’ 하는 자아 개념이 형성 되기 때문이죠.

성격은 타고난 기질이 환경과 상호작용하며 형성되게 되는데, 만 14세 즈음 내가 다른 기능보다 더 잘 하는 주기능과 열등하게 사용하는 열등 기능 형태로 분화되기 시작합니다.

그래서 중학생 이전의 아이들을 양육하는 경우에는 아이의 타고난 속성인 ‘기질’ 적 관점에서 접근하여 해석하는 것이 도움이 됩니다.

부모라면 누구나 자식을 잘 키우고 싶어합니다. 하여 많은 부모들이 아이의 성향을 이해하기 위해 여러가지 심리검사를 실시하곤 하지요. 이렇게 아이를 잘 이해하는 것도 중요하지만, 아이에게 중요한 환경적 요소 중에 하나인 부모 자신의 성향을 이해하는 것 역시 중요합니다. 부모의 성격과 아이의 기질 파악을 통해 보다 효과적으로 양육할 수 있는 방법을 배워보세요.

강의소개

기대효과

  • 목적 : MBTI 검사(및 어린이용 MBTI 검사)를 활용한 부모-자녀의 기질의 차이를 이해하고 기질에 따른 양육 방법에 대한 이해
  • 대상 : 부모 및 자녀
  • 시간 : 1시간 ~ 3시간 내외
  • 비용 : 부모-자녀 개별 상담(시간 당 20만원 / 검사비(2인) 포함), 부모 그룹 상담 (시간 당 30만원 / 검사비 별도)

MBTI® 검사소개

MBTI는 Myers-Briggs Type Indicator의 약자로 엄마 Isabel Briggs Myers와 딸 Katharine Cook Briggs이 칼 융(C.G. Jung) 분석심리학의 심리유형론에 기반하여 만든 심리검사 도구 입니다.
사람들이 일반적으로 정소를 수집하는 방식과 정보를 조직하고 결론에 도달하는 방식의 차이를 이해할 수 있습니다.

info_icon ㈜어세스타의 정식검사를 사용합니다.

강의내용

모듈 1.아이 결과가 궁금하시겠지만, 나부터 아셔야 합니다

  • 1. MBTI 검사 실시 / MBTI 검사의 이해
  • 2. MBTI 로 발견하는 Best Fit Type - '부모 양육 스타일'의 발견

모듈 2. 금쪽 같은 내 새끼, 어떻게 키울까?

  • 1. SJ - 보호자 기질의 아이와 소통하기
  • 2. SP - 예술가 기질의 아이와 소통하기
  • 3. NF - 이상가 기질의 아이와 소통하기
  • 4. NT - 합리주의자 기질의 아이와 소통하기

모듈 3. 아이를 위한 진로/학습 지도

  • 1. 이 공부 왜 해야 할까요? 마음에 와 닿는 기질별 학습 동기
  • 2. 한 시도 자리에 앉아 있지 않는 아이를 위한 학습 처방
  • 3. 내 아이를 위한 나침반 - 기질별 진로 네비게이션

네 가지 기질별
특징의 이해

기질에 대한 이해는 기원 전 400년 히포크라테스가 4체액설로 나눈 시도부터 현대까지 다양한 관점으로 이해하고 있는데요.
David Keirsey는 사람의 기질을 그리스 로마 신화의 신들의 특징에 비유하여 데메테르 기질, 디오니소스 기질, 아폴론 기질, 프로메테우스 기질 4가지로 분류하였습니다.

이를 마이어스와 브릭스가 소개한 심리적 선호 지표와 연계하여 SJ 기질(데메테르 기질), SP 기질(디오니소시 기질), NF 기질(아폴론 기질), NT 기질(프로메테우스 기질)로 소개합니다.

​각 기질별로 가지고 있는 특징은 다음과 같습니다.

보호자_SJ 기질(데메테르 기질)
#책임 #의무 #소속감 #공동체 의식 #철두철미 #질서정연 #관리의가치 #마감기한중시

SJ 기질은 신화 데메테르(대지의 신)으로 묘사됩니다. 대지의 신인 그녀가 일을 하지 않으면 겨울이 온다는 신화 속 이야기 처럼 SJ 기질의 사람들은 아무리 힘들고 고되더라도 자신이 속한 공동체를 유지하고 안정감을 도모하기 위해 열심히 일을 하는 사람들입니다.
공동체에서 지켜야 할 전통들을 만들어 유지하며, 질서와 체계를 만들어 가지요. 이들에게 중요한 시간은 <과거>이고 과거의 중요한 사건들을 통해 배움을 갖습니다.

SJ 기질의 부모는 아이가 해야할 일들을 세밀하게 챙기고 매일의 해야 할 일들과 가정과 학교에서 지켜야 하는 규칙들을 안내하는 안내자로써 역할에 충실한 강점이 있답니다. 마찬가지로 SJ 기질의 아이들은 주변과 자신을 살뜰히 챙기고 관리하는데 강점이 있지요.

예술가/장인_SP 기질(디오니소스 기질)
#자유#행동#다양성#자발성#중재자#낙관적#융통성#편견없음#적응적

SP 기질은 술의 신 '디오니소스'에 묘사됩니다.
인간에게 술을 만드는 기술을 알려준 술의 신처럼 분위기를 유쾌하게 만들며 위기 관리 기술을 가지고 있습니다.
대체로 두려움이나 걱정이 없으며 상황에 빨리 접근하는 능력을 가지고 있지요.
"타고난 협상가"로 불을 끄고 엉킨 실을 풀고 어려운 상황을 대할 때 능력을 발휘합니다.
정해진 작전을 SJ 기질은 안정을 유지하는 것에서 보람을 느낀다면 SP 기질은 현재를 즐기는데서 보람을 느끼죠.
마치 우화 속 개미와 베짱이 처럼 말이에요.

이상주의자—NF기질(아폴론기질)
#자유#행동#다양성#자발성#중재자#낙관적#융통성#편견없음#적응적

NF 기질은 그리스/로마 신화에서도 가장 이상적인 신으로 꼽히는 태양의 신이자 예언의 신인 아폴론에 비유됩니다.
이상가형 기질의 사람들은 동정심이 많고 공감을 잘하며 영감을 불러일으키고 창조적입니다.
다른 사람들의 가능성에 주목하고 스스로 그 능력을 발휘할 수 있도록 돕는 사람들이죠.
인간관계를 중시하고 사람들과 조화를 이루는 것을 선호합니다. 이들은 자신의 직업을 단지 생산을 위한 것이 아니라
'사회적인 만족'의 근원으로 여깁니다. 타인의 자기 계발에 관여하는 멘토같은 사람들이죠.

NF 기질의 부모는 현재의 아이의 모습보다 아이의 숨겨진 가능성에 초점을 맞추고 그 가능성을 깨워주는데 힘 써주는 부모에요.
아이가 스스로 자신이 잘 하는 것을 발견하고 발휘할 수 있도록 돕는 부모이지요.
NF 기질의 아이들은 관계 내에서 공감도 잘하고 뛰어난 상상력으로 미래 세계를 그려 내기도 합니다.

합리주의자_NT 기질(프로메테우스 기질)
#지식추구#진리추구#자신감#의지력#전문성#새로운아이디어#호기심

NT 기질은 제우스로 부터 인간에게 불을 훔쳐다 준 프로메테우스 신에 묘사됩니다.
자신이 옳다 생각하는 일에 대해서는 권위에 굴복하지 않고 의지를 가지고 추진해 가는 자신감을 가지고 있지요.
논리적이고 추론을 잘하고 사물을 간파하고 과학적인 창의력을 가지고 있습니다.
목표를 뚜렷하게 설정하고 거기에 이르는데 필요한 온갖 복잡한 수단과 방식을 이해하는 능력도 뛰어납니다.

NT 기질의 부모는 과학적, 기술적, 체계적 관점을 가지고 새로운 가능성에 대해 개방적인 태도를 취하는 부모로 아이에게
새로움을 학습 시키는 것에 대해 강점이 있습니다. 목표를 설정하고 추진하는데 강력한 힘이 있지요.
NT 기질의 아이들의 질문은 때때로 아이들 질문임에도 굉장히 난이도 있는 질문들을 하기도 하죠.
지적 호기심에 대해 파고드는 집중력을 보이는 강점이 있습니다.

강의방식

운영 절차 안내

  • Step 01
    커스터마이징
    교육 컨설팅
    • 교육목적/대상/인원 방식 (온라인,오프라인)에 따른 교육설계
  • Step 02
    검사 일시 및
    워크숍 일정 확정
    • 검사 신청(대상자명단)
    • 해석 워크숍(교육)일정 확정
  • Step 03
    온라인 검사
    실시
    • 이메일로 전송된 인증키 입력
    • 온라인 검사 실시(PC)
  • Step 04
    교육 프로그램
    참여
    • 실시간 해석 워크숍 참여
    • 이메일로 검사결과 보고서 수신

오프라인 교육

맞춤형 출강
“기업이 원하는 장소, 시간으로 찾아갑니다!”
  • 교육생
    참여형 교육
  • 높은
    학습 몰입도
  • 활발한
    상호작용

오프라인 교육

맞춤형 진행 및 제작
“시공간 제약 없는 온라인 교육”
  • 비대면/라이브 실시간
    교육으로 현장감은
    높이고 편안함을 살리고
  • 온라인/이러닝
    시간/공간의 제약없이
    자율성을 높이는
  • 온라인 녹화본으로
    사전 교육 후
    오프라인 참여형

교육 참가생 후기

  • 강사님께서 지치지 않고 무한에너지로 강의해주셔서 저 또한 강의에 집중 할 수 있었습니다. 사실 재택 교육이라 집중이 흐트러 질까봐 걱정했었는데 ㅎㅎ 감사합니다.
  • 나를 잘 알 수 있는 시간이여서 좋았습니다.
  • "내 가 이런 사람이였나? 하는 마음으로 시작했는데, 아~ 이런 사람이였구나 라고 이해할 수 있었던 좋은 시간이었습니다. 사무실에서 성향이 맞지 않는 사람을 어떻게 대해야 할 지 잘 배웠습니다.
  • 저를 알 수 있는 기회가 되어서 좋았고 사람마다 성향이 다르기 때문에 이해하고 먼저 변화하려는 노력이 필요하다는 걸 느낄 수 있었습니다. 좋은 교육 감사드립니다.
  • 오늘 교육을 통해서 저에 대해서 되돌아볼 수 있었던 진솔한 시간이 될 수 있었고 제가 뭘 원하는 지 또 어떻게 하면 조직에 적응 시킬 수 있는지도 방법을 알 수 있게 되서 좋았습니다.